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公务员优质服务奖励计划
公务员优质服务奖励计划
公务员事务局每两至三年举办一次公务员优质服务奬励计划，旨在表扬政府部门及团队提供优质服务的卓越成就、推广以民为本的服务文化的文化、鼓励团队合作精神、激发创新意念以及让部门和团队分享改善公共服务的经验。在2022年计划中，我们首次与创新科技及工业局合作增设「创新及科技奖」，表扬积极提出和推行创新措施及具效益科技方案的决策局／部门，以激励公务员更广泛地运用创新及科技提升公共服务。
优质服务奖励计划的奖项分为以下四类：
| (一) | 卓越部门合作奖：表扬部门共同合作为市民提供优质服务； |
| (二) | 卓越部门精进服务奖：分大部门和小部门两个组别，表扬部门在持续提升服务的优秀表现； |
| (三) | 卓越团队协作奖：共有五个组别，分为公共服务、专门服务、内部服务、监管服务和危机管理，表扬队伍团结一心、共同努力，为市民提供专业服务；以及 |
| (四) | 创新及科技奖：共有三个组别，包括科技应用、以民为本创新及持份者协作，表扬局／部门积极提出和推行创新措施及具效益科技方案。 |